Comisiones Obreras de Cantabria

Comisiones Obreras de Cantabria
concentración 31 de mayo

martes 2 de octubre de 2018

Cantabria se consolida en el vagón de cola de España con un mercado laboral "agonizante"

  • CCOO de Cantabria pide al Gobierno que "rompa con la parálisis política en materia laboral"
  • La región vuelve a ser la segunda comunidad donde más crece el paro, vive un retroceso significativo en la firma de nuevos contratos y registra un aumento del desempleo femenino

La secretaria de Empleo de Comisiones Obreras de Cantabria, Laura Lombilla, cree que ya no hay excusas. “En septiembre, la comunidad vuelve a ser la segunda con peores cifras de paro y no se puede soportar la ausencia de políticas efectivas de creación de empleo de calidad”, asegura Lombilla quien cree que el “mercado laboral de Cantabria vive una situación agonizante”.
El abismo entre Cantabria y el resto del país es inmenso en septiembre. Mientras la media nacional ha sido de un crecimiento leve del 0,64%, en la región la variación de las cifras del paro entre septiembre y agosto es de 4,8%, lo que se traduce en 1.602 nuevas personas inscritas en las oficinas de empleo y un total de 34.432 parados.
“El Gobierno regional debe romper con la parálisis política en materia laboral y negociar un plan urgente que aborde las crisis estructurales de nuestro mercado: temporalidad, estacionalidad, precariedad, extrema dependencia del sector servicios…”, reclama la responsable sindical. De hecho, la inmensa mayoría de los nuevos parados (el 93,25% o 1.494 personas) provienen del sector servicios, lo que denota la estacionalidad que condiciona el mercado.
“El desastre es monumental, porque, mientras en España, en septiembre, aumentó el número de contratos firmados en un 21,8% respecto a agosto, en Cantabria  esta cifra cae un 1.7%”, continua Lombilla. También se firmaron menos contratos que en septiembre de 2017 (-3,8%).
“Cansa ver mes tras mes como el ritmo de creación de empleo es el de una montaña rusa y cómo las cifras ocultan el precariado en el que está instalado un alto porcentaje de las personas que sí tienen empleo”.
CCOO de Cantabria pone el énfasis en la feminización de la precariedad. De las nuevas personas registradas en el paro en septiembre, el 66,29% corresponde a mujeres y en el total de parados, el 56,36%, dos puntos más que en septiembre de 2017.

Cantabria se consolida en el vagón de cola de España con un mercado laboral "agonizante"

martes 2 de octubre de 2018

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